يعتمد نجاح أي منظمة على قدرة القيادة فيها على بناء فريق عمل متميز. لذلك, يلعب دور التوظيف القوي الفعال دوراً حاسمًا في التمكن من هذه الأهداف. يتطلب {استراتيجيات توظيف مرنة للإطلاع على القدرا�